Sous la responsabilité de la Directrice relations publiques et vie locale.
Activités
Conception et réalisation d’outils de communication interne et externe
En collaboration avec le graphiste-webmaster et la responsable de projets évènementiels
- Gère la chaine graphique : collabore efficacement avec les professionnels de la création, d’impression et de livraison. Planifie et suit les différentes étapes de la fabrication. Vérifie la distribution des publications. Respect de la qualité, des délais et du budget. Optimise les moyens.
- Conçoit des supports de communication interne et externe (affiches, flyers, programmes, dépliants, invitations, calicots, kakémonos, cartes de vœux, cartes de visite, logos, plaquettes de présentations, dépliants…).
- Développe les relations presse.
- Développe et gère les réseaux sociaux (facebook, twitter, you tube, linkedin, instagram…).
- Mise à jour régulière du site de la ville.
- Participe à la diffusion d’informations sur les panneaux lumineux.
- Prise de photos et vidéos et valorisation sur les différents outils de communication.
Gestion de la diffusion des outils
- Participe à la diffusion des supports imprimés : pose des affiches et des calicots, distribution des affiches et flyers.
- Participe à l’organisation et à la mise en place de divers événements : logistique, installation, accueil.
- Coordonne les interventions de vacataires pour l’aide à la diffusion des supports.
Réalisation de reportages et rédaction d’articles
- Conduit des interviews.
- Rédige des documents d’information et des articles.
Compétences requises
Savoir-faire
- Diplôme : master
- Outils bureautiques : pack office
- Maîtrise des réseaux sociaux
- Maîtrise de logiciels de PAO – suite Adobe
- Principaux langages de la communication (écrit, oral, événementiel, multimédia…)
- Bonne capacité organisationnelle
- Permis B
Savoir-être
- Discrétion, rigueur, méthode
- Ouverture d’esprit/curiosité
- Polyvalence et réceptivité
- Créativité, sens artistique, innovation
- Diplomatie, organisation
- Esprit d’équipe
- Savoir rendre-compte
- Disponibilité
- Sens du service public
Condition d’exercice
- Travail en bureau avec déplacements éventuels
- Horaires flexibles en fonction des évènements
- Interventions ponctuelles les soirs et week-ends, avec évènements
Contrat
- Stage de 6 mois à compter de septembre 2021
- Rémunération réglementaire
- Temps de travail: temps complet-présence lors des évènements de la ville
Envoyer lettre de motivation et CV à :
Monsieur le Maire – Hôtel de ville – 2 rue Victor Hugo – 78470 Saint-Rémy-lès-Chevreuse
Ou par mail : drh@ville-st-remy-chevreuse.fr